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Pflegefachkraft als Teamleitung (m/w/d) für eine Demenz Wohngemeinschaft in Köln

Unser ambulantes Pflegeteam von 100 MitarbeiterInnen versorgt aktuell rund 500 KundInnen.

Neben der klassischen ambulanten Pflege betreuen wir mehrere selbst verwaltete Demenz Pflege-Wohngemeinschaft mit jeweils 8 BewohnerInnen in Köln.

Für unsere Wohngemeinschaft suchen wir zum 01.05.2026 eine engagierte Pflegefachkraft in der Funktion als Teamleitung (m/w/d) in Teil-/Vollzeit von min. 30 bis zu 35 Stunden/ Woche. 

Was sind Ihre Aufgaben

  • Organisation und Koordination des täglichen Ablaufs in der Wohngemeinschaft
  • Sicherstellung einer wertschätzenden, personenzentrierten Betreuung der BewohnerInnen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung sowie Umsetzung delegierter Aufgaben
  • Ansprechpartner*in für Angehörige, gesetzliche BetreuerInnen und externe Dienstleister
  • Koordination von Therapien und weiteren externen Angeboten
  • Sicherstellung der Pflegeplanung und Pflegedokumentation
  • Anleitung, Begleitung und Unterstützung des Teams im Alltag
  • Dienstplanung und Personaleinsatz in Abstimmung mit der PDL
  • Organisation von Aktivitäten, Ausflügen und tagesstrukturierenden Angeboten
  • Sicherstellung eines sicheren, strukturierten und wohnlichen Umfelds
  • Mitwirkung bei Qualitäts- und Hygienestandards gemäß Vorgaben des Trägers und der PDL
  • Unterstützung im Krisen- und Notfallmanagement
  • Pflege und Betreuung der BewohnerInnen je nach Bedarf

Was wir erwarten

  • Fachliche Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. examinierte/r Altenpfleger/in, Gesundheits‑ und Krankenpfleger/in) sowie idealerweise Zusatzqualifikationen im Bereich Gerontopsychiatrie oder Demenz
  • Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Demenz und ein tiefes Verständnis für personenzentrierte Pflege
  • Leitungskompetenz: Fähigkeit, ein Team zu führen, zu motivieren und eine wertschätzende, klare Kommunikation zu leben
  • Organisationsstärke und Freude daran, Abläufe zu koordinieren, Dienstpläne zu gestalten und die Qualität der Versorgung sicherzustellen
  • Empathie, Geduld und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, um BewohnerInnen in ihrem Alltag individuell zu begleiten
  • Sicheres Auftreten gegenüber Angehörigen, BetreuerInnen und externen Partnern
  • Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung für das Wohngruppenleben zu übernehmen
  • Teamorientierung und die Fähigkeit, eine positive, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre zu schaffen
  • Grundlegende EDV‑Kenntnisse für die Dokumentation und organisatorische Aufgaben

Was können wir bieten, damit Sie sich bei uns wohlfühlen?

  • eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten
  • die Möglichkeit sich fort- und weiterzubilden
  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif BAT-KF mit Zulagen für Leitungsaufgaben
  • individuelle und sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene MitarbeiterInnen und Leitungskräfte und eine fortlaufende fachliche Begleitung
  • Ein engagiertes, herzliches Team, das Wert auf Zusammenarbeit, offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt
  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, um den Alltag der BewohnerInnen aktiv mitzugestalten und die Qualität der Versorgung weiterzuentwickeln
  • Kurze Entscheidungswege und ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Expertise geschätzt und gehört wird
  • Aktive Mitwirkung an Besprechungen mit Pflegedienstleitung und Geschäftsleitung
  • 30 Tage Urlaub im Jahr und Feiertagszuschläge + Jahressonderzahlung
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten (Arbeitsbeginn um 08:00 Uhr morgens, kein regulärer Schichtdienst, kein Wochenenddienst)

Wir freuen uns über Ihre unkomplizierte Bewerbung - Anruf oder E-Mail genügt.

Tel.: 0221 / 28 58 18 – 21
f.lehmkoester@pflegewerk-koeln.de

Geschäftsleitung Herr Frank Lehmköster

Pflegewerk Köln Nord gGmbH 

Rochusstr. 214, 50827 Köln